Как становиться лучше, ничего для этого не делая
Полюбите риск. Вы постоянно пользуетесь услугами одного и того же сервиса? Ходите в одно и то же кафе? Так попросите как постоянный клиент скидку! Да, эта ситуация может быть неловкой или даже несуразной, но не только для вас. Для работников сервиса тоже. Совершенно неважно, получите вы эту скидку или нет, но так вы повысите уверенность в себе и преодолеете внутренний зажим.
Будьте открыты к незнакомым людям. Смотрите прохожим в глаза, сядьте в полупустом транспорте рядом с незнакомым человеком. Возможно, так завяжется ваше новое деловое знакомство. Или вы встретите вашего будущего друга. В любом случае вы почувствуете себя комфортнее в любых ситуациях, связанных с незнакомцами, и перестанете воспринимать их как потенциальную угрозу.
Расскажите о своей цели другим. У вас есть амбициозные планы на будущее? Вы хотите начать свой бизнес? Выучить новый язык и поступить в аспирантуру в другой стране? Расскажите об этом друзьям и родственникам. Да, вы рискуете тем, что в случае провала об этом узнают все, но в то же время вы поймете, что, даже если не достигнете успеха, друзья от вас не отвернутся и ничего ужасного не произойдет.
Делитесь своими мыслями и чувствами в социальных сетях. Расскажите в посте на Facebook о своем детстве или поделитесь мнением о новом сериале. Расскажите про свою любимую книгу. Не ради лайков, нет. Пускай никто и не отреагирует на ваш пост, но так вы будете пробовать заявлять о себе открыто. Цель — не получение внимания, похвалы или одобрения. Научитесь делиться просто потому, что вам есть чем делиться. Это не только придаст вам уверенность в себе, но и, возможно, позволит встретить единомышленников.
Говорите вслух о том, что вам не нравится — кому угодно, начальнику или официанту, который интересуется, все ли вам понравилось. Многие стесняются попросить парикмахера немного подправить стрижку и уходят домой удрученные, расстроенные своим новым имиджем. Так нельзя! Будьте максимально открыты и честны, говорите обо всем, что вас не устраивает. Также демонстрируйте понимание и готовность решить проблему вместе. Главное, не замалчивайте ее.
Берите пример с себя завтрашнего. Помните, как вы пытались определить, кто является для вас примером и ролевой моделью лидера? Сейчас вы уже знаете, как выглядит этот человек и чего вам не хватает, чтобы стоять с ним на одном уровне. Завтрашний вы — это и есть ваша истинная ролевая модель и мотивация. Больше не сравнивайте себя с кумиром! Сравнивайте себя с самим собой, но вчерашним, и отмечайте, насколько продвинулись. Сравнение с другими людьми, о которых мы почти ничего не знаем, часто заставляет нас чувствовать себя ничтожными, независимо от реального положения дел.